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LOYA EVITA HABLAR DE LICENCIA PARA SEPARARSE DEL CARGO

No da fecha para solicitarla, pero si posibles sucesores.

Reportero - 7 de julio de 2026 - 07:00 am

Luego de haber manifestado en diversas ocasiones su interés por contender por la gubernatura de Chihuahua, el secretario de Seguridad Pública Estatal, Gilberto Loya, fue cuestionado sobre la fecha en que solicitaría licencia al cargo y quién quedaría al frente de la dependencia en caso de concretar su candidatura.

El funcionario evitó precisar una fecha para separarse de la Secretaría y aseguró que, por ahora, su prioridad es continuar al frente de la corporación y mantener los resultados obtenidos en materia de seguridad.

Loya afirmó que actualmente está enfocado al cien por ciento en garantizar la seguridad de las y los chihuahuenses, así como en dar continuidad a las estrategias implementadas durante los últimos 58 meses, con el objetivo de que la administración de la gobernadora Maru Campos concluya como la menos violenta de los últimos cuatro gobiernos estatales.

Indicó que también trabaja para consolidar a la Secretaría de Seguridad Pública como una institución de clase mundial, razón por la cual se han realizado cambios de mandos y procesos de capacitación para fortalecer a los subsecretarios y garantizar la continuidad de las operaciones.

Respecto a quién asumiría la titularidad de la dependencia en caso de su salida, señaló que esa decisión corresponde exclusivamente a la gobernadora. No obstante, comentó que, si su opinión fuera tomada en cuenta, propondría perfiles que actualmente forman parte de la propia Secretaría.

Entre ellos mencionó a funcionarios con experiencia operativa, de inteligencia, administrativa e investigación interna, como Luis Ángel Aguirre, Subsecretario de Estado Mayor, Ricardo Realivázquez, Subsecretario de Despliegue Policial, la Mtra. Martha Sugey Aguilar, titular de la Subsecretaria de Inteligencia y Análisis Policial o Bianca Luz Guadalupe Nevárez Moreno, Subsecretaria de Asuntos Internos, de quienes destacó su preparación y capacidad para asumir responsabilidades de mayor nivel.

Finalmente, sostuvo que durante casi cinco años se ha construido una institución sólida, con un amplio proceso de profesionalización, equipamiento y fortalecimiento, por lo que consideró que cualquiera de los perfiles internos tendría la capacidad de desempeñar un papel importante y continuar mejorando el trabajo de la corporación.

©El Monitor de Parral
Fuente: https://elmonitordeparral.com/spip.php?article37944